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- 3,南京中天學(xué)校怎么樣知道的請(qǐng)告訴我謝謝
- 4,南京迦南制藥設(shè)備有限公司 怎么樣
- 5,南京弘兆船務(wù)有限公司怎么樣待遇如何
- 6,江蘇省東方世紀(jì)網(wǎng)絡(luò)信息有限公司待遇薪資怎么樣
- 7,南京天天新文化公司怎么樣 誰知道急
1,南京中天旅行社好不好
好啊 很好 大公司 講信譽(yù) 上市公司 旅游首選
3,南京中天學(xué)校怎么樣知道的請(qǐng)告訴我謝謝
南京中天學(xué)院因?yàn)獒t(yī)學(xué)系最早開辦的,所以醫(yī)學(xué)方面的自考專業(yè)比較好,其他就很難說的,學(xué)校校馬上要搬到溧水新校區(qū),離南京市區(qū)蠻遠(yuǎn)的,你可以考慮自身情況再做選擇.
4,南京迦南制藥設(shè)備有限公司 怎么樣
額,設(shè)備一般啊~生產(chǎn)的東西有點(diǎn)糙~~~~當(dāng)然國內(nèi)的基本都那樣~~~~負(fù)責(zé)安裝機(jī)器的脾氣還很臭~~一點(diǎn)服務(wù)態(tài)度都沒有~~~來了當(dāng)大爺
南京迦南制藥設(shè)備有限公司隸屬于浙江的迦南科技集團(tuán),為浙江迦南科技股份有限公司的異地搬遷公司,主要生產(chǎn)固體制劑干燥混合設(shè)備,料斗清洗設(shè)備,料斗提升加料機(jī)
5,南京弘兆船務(wù)有限公司怎么樣待遇如何
你要是想了解什么是黑公司你就去吧。他們公司現(xiàn)在和湖北琴臺(tái)的一個(gè)公司合并的此船務(wù)對(duì)待船員那是扣,騙,拖,我福建船也干過這公司和福建公司一個(gè)樣子別的多說無益!
南京弘兆船務(wù)有限公司 行政人事部門 | 人事、行政管理 2000-4000元/月交通/運(yùn)輸/物流 | 企業(yè)性質(zhì):股份制企業(yè) | 規(guī)模:20-99人
你好!你要是想了解什么是黑公司你就去吧。他們公司現(xiàn)在和湖北琴臺(tái)的一個(gè)公司合并的此船務(wù)對(duì)待船員那是扣,騙,拖,我福建船也干過這公司和福建公司一個(gè)樣子別的多說無益!希望對(duì)你有所幫助,望采納。
6,江蘇省東方世紀(jì)網(wǎng)絡(luò)信息有限公司待遇薪資怎么樣
公司總部在南京, 規(guī)模大, 正規(guī)企業(yè). 各地有辦事處.會(huì)計(jì)薪金: 試用期3000+ 轉(zhuǎn)正后4500左右.公司福利:五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育、公積金)及商業(yè)保險(xiǎn)一份,雙休,享受法定節(jié)假日
薪資不太好,老板也不好說話,建議不要去,但你方便的話,最好還是自己過去看看!
薪資是可以自己去談的,先了解整個(gè)行業(yè)的基本薪資水平,然后根據(jù)自己的能力與經(jīng)驗(yàn)去談
公司總部在南京, 正規(guī)企業(yè)2000年成立,公司員工超過300人,在上海,北京,浙江,廣東,陜西,安徽成立分公司與辦事處地址:南京市江寧開發(fā)區(qū)水閣路30號(hào)電話:025-52726208 會(huì)計(jì)薪資體系: 基本工資+獎(jiǎng)金+福利社保基本工資:試用期3000以上 轉(zhuǎn)正后5000左右 可以具體溝通,根據(jù)情況會(huì)有所浮動(dòng)公司福利:五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育、公積金)+商業(yè)保險(xiǎn)一份工作時(shí)間:周一至周五,每周雙休,享受法定節(jié)假日 希望會(huì)對(duì)你有所幫助,祝你好運(yùn)!O(∩_∩)O~
世紀(jì)貨幣是國家外匯管理局審核通過的專業(yè)個(gè)人本外幣兌換機(jī)構(gòu),貨幣兌換是朝陽產(chǎn)業(yè),未來一定大有前途,他家的薪資待遇目前來看,也是同行業(yè)里數(shù)一數(shù)二的。
公司總部在南京, 規(guī)模大, 正規(guī)企業(yè). 各地有辦事處.會(huì)計(jì)薪金: 試用期3000+ 轉(zhuǎn)正后4500左右.
7,南京天天新文化公司怎么樣 誰知道急
致我們即將逝去的青春 ——南京天天新文化傳播有限公司概況 1.合同簽訂一年,但試用期三個(gè)月,還不算在合同期內(nèi)。還有試用期內(nèi)沒有簽勞動(dòng)合同,試用期過后才繳納五險(xiǎn),如果不繳納,強(qiáng)制員工購買300元商業(yè)保險(xiǎn),公司不支付任何費(fèi)用并不予簽訂勞動(dòng)合同。2.合同是由甲方南京天天新文化有限公司,與乙方職工簽訂,所簽的工作內(nèi)容是,在文化公司崗位從事制作生產(chǎn)工作,但卻經(jīng)常安排員工去南京唯可車輛配套產(chǎn)品開發(fā)有限公司從事機(jī)器生產(chǎn)制作工作。比如組裝地鐵門燈及相關(guān)零碎加工工作;機(jī)床打磨打孔等、磨絕緣子、以及許多地鐵零部件加工;在無任何保護(hù)措施的情況下,從事對(duì)身體危害極大的繁重體力勞動(dòng),又臟又累;其他非勞動(dòng)規(guī)定之內(nèi)的工作。3.國家法定節(jié)假日公司一律不按規(guī)定放假,比如五一三天假期,胡亂安排員工放假,時(shí)間安排從三天到八天不等,但帶薪休假只有一天,其余都算請(qǐng)假,沒有薪資。4.公司大門總是鎖著,員工出入極不方便;節(jié)假日回家?guī)С鲂欣疃家粰z查,員工沒有自己的隱私。5.住在公司員工無償加班并從事安排的任何工作,時(shí)間不定,少則十幾分鐘多則數(shù)小時(shí)甚至到凌晨,第二正常上班;星期天加班工資50元。(住在公司的員工,周末休息,只要有需要,也要無償干活)6.滿一年工作日(滿一年工作日:除去每月單休時(shí)間4天,工作日總和為26*12=312天),員工才能享受雙休,但要義務(wù)值班一天無工;春節(jié)會(huì)安排員工值班,沒有工資,但有補(bǔ)貼500元,按值班員工職務(wù)重要程度分配;管理人員基本上除節(jié)假日外,除了睡覺幾乎沒有任何休息時(shí)間。7.工資組成明目眾多,員工難以理解,主要負(fù)責(zé)人解釋含糊不清。8.人員流動(dòng)相當(dāng)頻繁,走的比來的多。9.所有員工提出的合理化建議多不被采納,制度刻板,不與時(shí)俱進(jìn),不切實(shí)際,高喊革命口號(hào)(空談?wù)`國,實(shí)干興邦!)。10.工資雖然不多,但基本都能按時(shí)發(fā)放;帶薪假雖然少,但是假期很多??;業(yè)務(wù)雖然不多,但是員工很忙碌;福利雖不多,但關(guān)懷很備至。雖然從事腦力勞動(dòng),但是頭腦簡單了;雖然從事腦力勞動(dòng),但是我們四肢發(fā)達(dá)了。目標(biāo)很遠(yuǎn)大,立志拍電影——理想很豐滿,現(xiàn)實(shí)很骨感!空談?wù)`國,實(shí)干興邦!11.廣大從事傳媒行業(yè)的親們:你還為找不到工作發(fā)愁嗎?你還擔(dān)心長時(shí)間坐在電腦前為自己的身體而擔(dān)心嗎?你還在為沒有高人指點(diǎn)而迷茫嗎?你還在為住房吃飯問題而發(fā)愁嗎?你還在為公司明爭暗斗而擔(dān)心嗎?你還在為沒有目標(biāo)方向而苦惱嗎? 你還猶豫什么呢?趕快打開網(wǎng)頁,登陸www.坑你.com.cn。拿起手中電話撥打——1打094定6。 注:以上所屬純屬個(gè)人言論,不代表任何官方立場,最終解釋歸南京天天新文化傳播有限公司所有。 南京天天新文化傳播有限公司 南京唯可車輛配套產(chǎn)品開發(fā)有限公司