對有編制工作人員的招聘，招聘的條件非常嚴(yán)格，需要經(jīng)過嚴(yán)格的考試和面試，各方面條件都符合要求，才能被錄用。特別需要守夜的時候，那種陰森的感覺撲面而來，這些都需要有良好的心理素質(zhì)。2、需要一定的專業(yè)素養(yǎng)：這個行業(yè)有的職位需要一定的技術(shù)，這是一個非常嚴(yán)肅的職業(yè)，員工不能有偷懶和開小差的想法，在處理遺體的過程中，需要過硬的專業(yè)技術(shù)，有些技術(shù)必須在院校學(xué)習(xí)，才能達(dá)到要求。
殯儀館上班要什么條件？
殯儀館幾乎是一個壟斷的行業(yè)，在那工作不用擔(dān)心失業(yè)。在殯儀館工作，工資有多高，你一定意想不到，進(jìn)殯儀館工作之難，也出乎一般人的想象，許多人只知道那兒的工作令人毛骨悚然。實(shí)際上真是如此嗎？一、殯儀館內(nèi)部工作人員的分工不少人期待進(jìn)入殯儀館工作，卻對殯儀館工作人員的職業(yè)崗位不了解。只知道里面有事業(yè)編制，也有合同編制的員工。
按照殯儀館的職業(yè)崗位來分，其中的工作人員可以分為：化妝師：主要負(fù)責(zé)死者面部的清潔，由于死者的死因不同，遺體的臉色各不相同，黑的、紅的、紫的什么顏色都有，最后化妝師要把他們化妝成像活人一樣的膚色，于是他們給死者的臉上打底色，然后畫眉畫嘴，涂上腮紅，再把尸體的衣服整理好。殯導(dǎo)師：也叫做服務(wù)中心引導(dǎo)班引導(dǎo)員，就像醫(yī)院里的導(dǎo)診員一樣，主要負(fù)責(zé)看死者的死亡證明及身份證，做好信息登記，他們不用與死者直接打交道，工作性質(zhì)相對簡單。
火化師：他們負(fù)責(zé)對火化爐的操作，對死者的遺體進(jìn)行火化。洽談業(yè)務(wù)的接待員：主要在前期向死者家屬介紹靈車的告別注意事項(xiàng)，負(fù)責(zé)告別廳的布置。司儀：他們往往有豐富的主持經(jīng)驗(yàn)，會說一口標(biāo)準(zhǔn)流利的普通話，氣質(zhì)高雅，與殯儀館是種臨時的合作關(guān)系。殯儀館的管理人員：管理殯儀館的全面工作，包括財務(wù)、殯葬糾紛，殯葬法律援助、政策宣傳，物品采辦等，屬于事業(yè)編制崗位。
臨時工和合同工：主要從事技術(shù)性不高的雜事，比如幫抬尸體的搬運(yùn)工、清潔工、廚師、機(jī)器維修工等，他們一般不參與殯儀的工作，沒有編制，工資按照勞動合同發(fā)放。二、不同崗位人員待遇不同不同的崗位，工資待遇不同，比如在殯儀館當(dāng)打雜的，清掃骨灰，清理垃圾的人，沒什么技術(shù)方面的要求，工資不會很高，一般在1500元左右。
像化妝師，需要有專業(yè)的知識，他們的工資待遇會高許多，普通大城市的工資一個月6500元，還有提成。不同工作性質(zhì)，不同等級的工作人員，工資之間差距至少一兩千，多的會相差幾倍。工資的多少還跟殯儀館所處的區(qū)域有關(guān)系，在經(jīng)濟(jì)較落后的地區(qū)，工資待遇不會很高。在大城市的大型殯儀館，工資年薪十來萬的不是問題。當(dāng)然，這是指正式編制員工的工資，合同工的工資大概是年薪四五萬。
當(dāng)然，這些都是看得見的收入，有些在殯儀館工作的人還會給死者家屬提供一系列的殯葬服務(wù)，再次賺取一些額外的收入。三、不同崗位的招聘條件不同由于殯儀館的工作人員分崗不同，有的是有編制的，有的是沒有編制的，要想成為有編制的工作人員不容易。殯儀館屬于民政局的下屬單位，它的性質(zhì)跟政府機(jī)構(gòu)相似，有編制的工作人員數(shù)量有限，必須一個人退休了，才能進(jìn)一個。
當(dāng)然，如果殯儀館擴(kuò)大規(guī)模，也會公開招聘工作人員。對待不同崗位、不同工作性質(zhì)招考的要求不同。先講總體的要求，殯儀館工作環(huán)境跟其他行業(yè)不同，與死亡打交道，整體的環(huán)境給人的感覺陰氣很重，沒有生機(jī)、充滿晦氣。由于中國人對死亡向來較為忌諱，因此，進(jìn)入殯儀館工作需要有足夠的勇氣。1、良好的心理素質(zhì)：這是非常重要的一點(diǎn)，如果天生膽小，害怕死亡，那么最好還是敬而遠(yuǎn)之。
因?yàn)槊刻烀鎸Φ氖抢浔氖w，即使在里面打雜的，總免不了與眾多死人碰面。在著那里的環(huán)境，氣氛較為冷清，經(jīng)常聽到的是一些低沉哀怨的歌曲，在那么嚴(yán)肅的地方，沒有人可以談笑風(fēng)生，看到的大多是凝重又嚴(yán)肅的表情，耳邊聽到的常常是哭啼聲。特別需要守夜的時候，那種陰森的感覺撲面而來，這些都需要有良好的心理素質(zhì)。特別是那些化妝師，整天與形形色色的遺體打交道，遺體的儀容有的是慘不忍睹，若沒有過硬的心理素質(zhì)，很容易驚恐不安。
2、需要一定的專業(yè)素養(yǎng)：這個行業(yè)有的職位需要一定的技術(shù)，這是一個非常嚴(yán)肅的職業(yè)，員工不能有偷懶和開小差的想法，在處理遺體的過程中，還需要過硬的專業(yè)技術(shù)，有些技術(shù)必須在院校學(xué)習(xí)，才能達(dá)到要求。想化妝師、司儀等。對待死者要十分尊重，不能存在著輕薄或者怠慢的態(tài)度，對待死者家屬需要克制有禮。3、能克服非議：在殯儀館工作，需要一定的思想準(zhǔn)備，可能會沒有朋友，親友也會排斥，有些活動別人會不讓你參加，像參加婚宴，升學(xué)宴等，有時同學(xué)的聚會，大家不敢叫你，當(dāng)面對別人的排斥和冷落，當(dāng)別人對你議論紛紛，一定要有足夠的心理準(zhǔn)備，好好克服。
對于未婚男女來說，還需要面對一個問題，在婚戀上會有一定的難度，除了找同行外，其他行業(yè)的人會有忌諱。失戀的概率會大大提高，晚婚的現(xiàn)象會普遍。以上所講是整體工作人員的要求，對不同工作人員的要求不同的。對有編制工作人員的招聘，招聘的條件非常嚴(yán)格，需要經(jīng)過嚴(yán)格的考試和面試，各方面條件都符合要求，才能被錄用。曾經(jīng)看過一份北京市某殯儀館招聘啟事，上面寫著尸體穿衣人員的招聘條件：有較強(qiáng)的心理承受力，對生命感覺強(qiáng)烈，心理思想方面有個人獨(dú)特觀點(diǎn)。
身體強(qiáng)壯，搶劫犯、奸淫擄掠、有十年以上有期徒刑經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有較強(qiáng)的自我控制能力，對超自然現(xiàn)象有理解力，遇事冷靜，火燒眉毛而不急者優(yōu)先。大專及以上學(xué)歷，具有良好的接受能力，與人溝通能力，有服務(wù)意識，團(tuán)隊(duì)合作意識，能吃苦耐勞。至于像化妝師、司儀等，最好是專門的殯葬?？茖W(xué)校畢業(yè)，學(xué)習(xí)專業(yè)的知識。而如果要從事殯葬銷售管理工作的，就需要學(xué)銷售管理專業(yè)，一般也要大專以上文憑。
至于其他的打雜人員，對專業(yè)能力要求不高，對文憑的要求也不嚴(yán)格，最好有一定的關(guān)系，有熟人介紹，只要具備足夠強(qiáng)大的心理，吃苦耐勞的品性，有一定的工作責(zé)任心，就可以參加應(yīng)聘。結(jié)語：自身?xiàng)l件較好的人，有其他謀生能力的人，一般不會選擇到殯儀館上班，當(dāng)然不排除有個別人對這樣的工作感興趣，曾經(jīng)看過一個女孩，就特別熱衷于遺體化妝師是這個行業(yè)。
在廣州開酒莊要有哪些條件？
謝邀請！如果是公司性質(zhì)，開酒莊的條件如同其他公司營業(yè)手續(xù)辦理證件外，這在工商部門辦理。對公賬戶（開增票，成為一般規(guī)模納稅人），這在銀行和稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理。對外經(jīng)營時還要有食品流通許可證和酒類流通隨附單，等通常是在商務(wù)局酒水辦辦理。在廣州熱鬧市區(qū)，30平方左右的最少都要八九千，上萬也很正常；如果按100平算，年租金至少在20~30萬，若能直接跟商場租的話 那就相對便宜些。
裝修大概要花15~30萬，雇員4人，大概要15~20萬，進(jìn)貨可根據(jù)國家和產(chǎn)區(qū)，以及你的主要的客戶群體消費(fèi)檔次、消費(fèi)結(jié)構(gòu)等特征挑選合適品牌和產(chǎn)品，暫且估計(jì)在50~80萬左右，總共大概至少需要100多萬以上的投入，當(dāng)然這些并不含其他運(yùn)營成本，如物流、倉儲、各類水電雜費(fèi)等，另外還有員工醫(yī)社保及稅務(wù)部分扣稅開票等。
怎么才能進(jìn)銀行工作？需要些什么準(zhǔn)備呢？
為了對即將進(jìn)入銀行工作的菜鳥說一些自身體會，我作為一名在銀行工作幾年的老鳥回想了自己這一路走來，感慨萬千。我下面寫出的忠告，不一定能助你日后當(dāng)上行長，但如果對你有一絲幫助，我也非常欣慰。進(jìn)入銀行與進(jìn)入其他公司不同的地方在于，銀行經(jīng)常會被大家誤解?！俺磐砦濉保案咝健?，“工作輕松”，這些都是銀行被那些沒有在銀行待過的人貼上的標(biāo)簽。
如果你也像他們這樣想，那就大錯特錯了。進(jìn)入銀行要做的首要準(zhǔn)備就是改變自己的認(rèn)知，免得進(jìn)入之后，有過大的心理落差。我可以負(fù)責(zé)任地說，幾乎全國的銀行都很少朝九晚五的讓你下班，銀行的壓力很大，幾乎所有人都有指標(biāo)，對于剛進(jìn)入銀行的人來說，工資也不高。如果你因?yàn)槲艺f的這些困難就被嚇跑了，不打算在銀行工作了，那就正中銀行HR的下懷。
對于銀行來說，工作兩三年離職的人，銀行是有損失的，而工作幾個月就離職的人，銀行是沒有損失的。為什么這么說呢？銀行為了填補(bǔ)離職人的空缺所花的時間成本和人力成本是不一樣的。如果你注定要離職，銀行肯定希望你早點(diǎn)走。銀行每年都要進(jìn)行兩次校園招聘以及若干次社會招聘，這么多人招進(jìn)來，不能說都是為了填補(bǔ)要離職人的空缺，至少他們要補(bǔ)充現(xiàn)有崗位的空缺，一旦有人離職，立馬就有人能補(bǔ)上。
端正心態(tài)，不怕辛苦是你要做的第二個準(zhǔn)備?！耙蝗脬y行深似海，從此要臉是路人?！蓖浌怩r，放下臉面是你要做的第三個準(zhǔn)備。拉存款，完任務(wù)幾乎是銀行繞不開的話題，在沒有業(yè)績的情況下，你只能：存款問遍親朋好友，傳單發(fā)遍大街小巷。如果在客戶面前抹不開臉面，就會在員工會議上因?yàn)楸活I(lǐng)導(dǎo)批而丟面。無論如何，所謂的面子是不能要了。
不要覺得可怕，回想下，世界上哪個富人是靠著臉面掙的錢？想到這里你的心里會好受些。上述三個準(zhǔn)備其實(shí)都是涉及到心理方面的。其實(shí)對于剛畢業(yè)的大學(xué)生來說，剛剛進(jìn)入職場，無論是銀行還是其他單位，失落是在所難免的。畢竟象牙塔內(nèi)靠想象搭建的塔外生活與實(shí)際的塔外生活一定是存在差異的。誰能更快調(diào)整心態(tài)，適應(yīng)環(huán)境，誰就能在工作中表現(xiàn)優(yōu)異，得到器重。
